DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: Eastgate Recruitment Jakub Wojciechowski
- Kontakt: EastGateRecruitment
- Telefon: 512167223
- Język obcy: angielski
- Doświadczenie: Minimum rok
Opis / Obowiązki:
Miejsce pracy: Reykjavík - Islandia
Praca aktualna jest natychmiast lub w możliwie szybkim terminie.
Długotrwała umowa o pracę
Czas pracy: od poniedziałku do piątku
Godziny pracy: od 160 godz. miesięcznie + nadgodziny.
Obowiązki:
Montaż płyt fasadowych na budynkach przemysłowych i mieszkalnych
Montaż płyt warstwowych z materiałem izolacyjnym.
Wymagania:
Doświadczenie na stanowisku montera fasad.
Brak przeciwwskazań do pracy na wysokości.
Umiejętność pracy w zespole.
Oferujemy:
islandzka umowa o pracę i pełne świadczenia socjalne.
Wynagrodzenie brutto: 2000 ISK - ok. 58 zł za godzinę Brutto
Wynagrodzenie brutto za nadgodziny: 3260 ISK/brutto ok. 91 zł za nadgodzinę
minimum 160 godzin miesięcznie, możliwość wypracowywania nadgodzin!
Pracodawca Zagraniczny organizuje płatne zakwaterowanie
Pracodawca Zagraniczny organizuje przelot do Reykjavík Islandia
osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie cv ze zdjęciem na adres mailowy:
W temat wiadomości prosimy wpisać: Monter Fasad Islandia
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."